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標題: [7天國定假復活　工商界批：沒國家用兩套標準排假][好房網][2016-6-21] [打印本頁]

作者: ideoched 時間: 2016-6-21 03:40 PM 標題: [7天國定假復活　工商界批：沒國家用兩套標準排假][好房網][2016-6-21]

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記者邱莞仁、沈婉玉／台北報導七天國定假大復活，工商界大表不滿。工總秘書長蔡練生表示，「全世界沒一個國家用兩套標準排假」，建議是否恢復七天假的爭議應回到內政部，使全國軍公教勞放假一致，且勞基法的修正步伐必須加快，期盼趕在七月立法院會期結束前通過。

「教師節老師不放假，但勞工放假，這就凸顯其荒謬。」蔡練生說，全面周休二日、不休七天爭議國定假是勞資協商結果，立法院四月院會卻不予備查，等於強行推翻勞資協商結果，資方堅決反對。

蔡練生解釋，行政部門提出勞基法部分條文修法草案，除取消七天國定假日，也通過勞工全面周休二日，並訂出周六為休息日、周日是例假日，休息日可彈性加班，日薪讓勞工從原先的一點五八倍，爭取為可領兩倍，顯示資方並非沒有退讓。

全國工商協進會理事長林伯豐認為，若七天爭議假大復活，將製造勞資對立。

不過，國泰金投資長程淑芬則認為，若企業創造更多價值，就不用跟勞工計較幾天假。她說，「環境變了，企業也要變」。程淑芬說，製造業過去因可在大陸複製台灣代工生產模式，沒有積極轉型。大家須思考的是，一味追求cost down（降低成本），讓台灣成為cost down國家，這樣的方向對嗎？

個人觀點：
個人最好奇的是，之前提到的90.45億成本，到底是怎麼算出來的？
若說這是每位雇主所要承擔的成本，便是強詞奪理
若說是特定營運成本較高的產業，便是放大問題，意圖汙化放假的正當性
還是，這只是企業用來對外唬人的說詞？

回正題，不管是原定的休假方式，還是現行的休七天，再推週休二日
台灣普遍的企業老闆，已習慣政府所建立的優渥經營環境
現在要減少福利，自然會不爽，人之常情
但其實這樣的讓利，對企業未必是壞處
試著想想，台灣勞工工時長，許多勞工為了工作，甚至可能放棄休假
企業老闆要想的，應該是利用政府給的福利，來剌激勞工的工作效率

至於勞資對立，當部份企業老闆們反對放這七天假時，就已經促成勞資對立
在過去，政府為企業建造良好的經營環境時，各種壓榨勞工
勞工頂多只是上網抱怨，或私底酸罵，但最終，仍然會繼續為公司賣命
若真有勞資對立的問題，恐怕也是企業老闆所造成的
（雖然不排除少部份勞工軟土深掘的狀況，但企業老闆拗勞工的狀況，較常發生）

不過，個人認同程投資長的說法，但只能說是理想
台灣老闆，如同整個台灣社會，因各種舒適而早已失去競爭的初衷
每天睜開眼，想的只有賺錢，其他的都是用來洗腦的說詞
勞工並非笨蛋，而是很多時候，他們更需要顧生活
為財務報表的一塊錢，花時間去釐清，是一種對錢的態度
但是，壓制勞工的放假天數，是一種不尊重勞工生活的行為
平時加班沒加班費跟補休，已經夠摳了，連放假也不能心安理得
真心認為，勞資對立，是資方挑起的

註：
徐x東曾表示，現在台灣需要打拼經濟，間接的表示不支持多放假
這也是在放大問題
難道說，放這七天假，台灣經濟就會退步更多？
馬總統在任時，這七天假還沒正式廢除前
經濟可是一直沒起色，這又該如何解釋？

追根究底，台灣部份老闆早已為了錢而失去競爭的初衷
再白話說就是，不管效率如何，手段如何，只要能弄到錢就行了
所以，即使投入更多人力去做一件投資報酬率底的事
即使花更多時間爭一筆小錢，也再所不惜
然後再說別人不懂做這件事的用意
說真的，個人比較相信，台灣老闆在更多時候
只為自己的面子，與一口氣去浪費更多無形的成本
國外部份老闆砸重金找人才，來讓企業更有競爭力
台灣部份老闆卻是砸重金裝飾自己，以便於挖更多錢

作者: a808426 時間: 2016-6-21 04:12 PM

對阿~這個成本怎麼算出來的，台灣的老闆都一個樣的，想要馬兒好又要馬兒不吃草。

作者: 79831714 時間: 2016-6-21 04:43 PM

那學生放假沒有勞工不放假的道理啊　周休二日外加各式各樣的假日要不要算

作者: leolin987 時間: 2016-6-21 04:58 PM

大家都想放假
但執政者不能為了選票一面倒向勞方
何況, 這種片面偏向勞方的政策, 會影響資方
資方的投資意願, 最終受傷害的還是勞方的就業機會

真該好好思考, 我們的放假政策,
而且每年還有一兩天的颱風假, 該如何放
也要好好思考

作者: zogol 時間: 2016-6-21 04:58 PM

當然沒有啦，要像對岸一樣，定出來就是沒得商量。

作者: 摩卡奇諾 時間: 2016-6-21 06:03 PM

對員工爭取放假的時候企業大老表示：沒有國家用兩套標準的
對給員工該有的福利的時候企業大老表示：我都過的苦哈哈了怎麼給員工更多福利

作者: yoyo0273 時間: 2016-6-21 06:26 PM

本帖最後由 yoyo0273 於 2016-6-21 06:42 PM 編輯

工總秘書長蔡練生表示，「全世界沒一個國家用兩套標準排假

那就直接嗆學生何必放寒暑假，因為沒學生上學所以老師沒法教課
何況勞工又沒有寒暑假，工總秘書是支持勞工放寒暑假?

作者: cppp32 時間: 2016-6-21 06:48 PM

沒錯
不能兩套標準
所以全體勞工也放寒暑假
老闆還要支薪
願意嗎??????

作者: qqqq493 時間: 2016-6-21 06:51 PM

全世界沒一個國家用兩套標準排假，軍公教的特休和勞工特休算法是應該要統一了

作者: right 時間: 2016-6-21 07:32 PM

連出走郭台銘都寧願背信棄義違反承諾，也要死賴在台灣享受貸款租稅優惠了，就可以知道台灣對資方多好，該回饋了

作者: nueal08 時間: 2016-6-21 07:34 PM

有誰知道9/28勞工有沒有放假?
有人說如果已經週休二日的人,當天仍然要上班
有人說不用

答案是什麼??????????????

作者: milkmilk1102 時間: 2016-6-21 08:06 PM

全世界沒有國家用同兩套標準放假
那勞工也應該比照公務員薪資
因為這也是兩套標準

作者: usbkvm 時間: 2016-6-21 08:13 PM

沒國家用兩套標準排假？
也是...自從週休二日以後...
有些公司是隔週才有休二日...
有些公司是把原本要上班的星期六挪成平日上班九小時用
有些公司是還是只休一日
有些公司是不之所云

的確沒有兩套標準阿！算一算少說也超過十套！

作者: chenwarehouse 時間: 2016-6-21 08:50 PM

我幫大家算成本就知道台灣老闆不是草莓族就是貪婪到了極點，放假影響產能，就別放假付點加班費就好，付不出來勞基法罰的也沒多痛，再說也沒多少員工趕去舉報，所以七天價增加多少成本？很痛嗎？台灣老闆！

作者: markets01 時間: 2016-6-21 09:06 PM

台灣勞工的三特色長工時薪資低責任制每次都要喊出走的企業怎麼還不快出走嫌台灣爛就別待在台灣開公司、還一直只會壓榨老闆每個是跑車換不停豪宅買不完、勞工卻是基本生活都過的辛苦。

作者: alenquer 時間: 2016-6-21 09:19 PM

從這新聞就可看出整體就業環境是如何了...
基本上，台灣資方不把員工當公司資產看待，不然，怎會有休一天假企業就多90億成本支出？
怎不說員工多做、額外加班的時間幫企業賺了多少？換個角度想，給人感覺就會不一樣，但台企業不可能。

作者: asher02 時間: 2016-6-21 09:28 PM

復活是暫時的嗎

還是明年又要重新吵一次

作者: joye5029 時間: 2016-6-21 09:37 PM

難怪台灣會稱為鬼島，不認同這些假的意義反而想放假，教師節勞工放假老師沒放，有點民粹過頭，難怪一堆公司出走，不然就裁員，到時哭的還是這些人

作者: vincent85415 時間: 2016-6-21 10:04 PM

七天的假期就造成勞資對立?
也太好笑了吧
全亞洲台灣的放假天數最少
請問台灣的經濟有比較厲害嗎?

作者: ZYX0410 時間: 2016-6-22 12:43 AM

這些老闆一天到晚只會哭夭，只會壓榨勞工，只要一點對勞工好的政策就哭天喊地

作者: Sophia23B 時間: 2016-6-22 02:38 AM

不好意思!!!!
我們服務業好像不是勞工哦~~~~因為我們都沒假可放，別人放周休二日和連假，我們都要上班...

作者: leolin987 時間: 2016-6-22 07:43 AM

應該有數據顯示台灣相對比的國家一年放假天入多少
美國, 日本, 韓國, 大陸...
不應放比他們多天吧

我知道勞工都想放假, 但哢到老闆不願請人
加工的全部外包, 這絕對不是百姓之福

作者: laokung3 時間: 2016-6-22 09:24 AM

台灣老闆不爽就滾去大陸阿我不相信世界上還有人比台灣人更奴

作者: 19875625 時間: 2016-6-22 09:59 AM

相信有些老闆有在大陸開公司
大陸假比我們長，相信他們絕不會哀哀叫

作者: vampire620 時間: 2016-6-22 11:32 AM

雖然說位置會讓腦袋換了
但是台灣資方長期賺大錢的前提之一
是因為有便宜的勞工
這些勞工的權益維護
本來是聲音較小的
因為老闆了不起把你辭職
反正年輕人多得是
這種思維怎麼可能會讓老闆想要提高人事成本？

作者: 陳立軒君 時間: 2016-6-22 10:36 PM

這在法國可能就造成企業癱瘓了，沒有一舉數得的好處啦!

作者: waipeiwang 時間: 2016-6-23 06:52 PM

小小七天假對勞工來說是大確幸!而對資方來說占支出百分比很低!
為了這七天勞工得陳情上街,而資方只會用恐嚇方式恐嚇政府勞工!
這事件釣出了一堆無能貪婪血汗壓榨的慣老闆,讓全國勞工看清楚!

作者: fuckeyen 時間: 2016-6-23 07:52 PM

不會阿，就自由放假，例如光復節，不認同中華民國的可以去上班，只是沒薪水領而已

作者: a0987758120 時間: 2016-6-23 09:06 PM

台灣真的是有夠亂，就算後面五天假可以放，問題是老闆給不給放，那天要是去上班是不是算加班？最後還是看老闆的臉色，政府算什麼
就算全面週休又如何，還是有些公司隔週休，政府要不要派人去查一下
一直壓榨勞工，那七天假給我們勞工放是會怎樣

作者: 列芙蓮希雅 時間: 2016-6-24 07:35 AM

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作者: GODCALVIN 時間: 2016-6-24 07:55 AM

有誰知道9/28勞工有沒有放假?
有人說如果已經週休二日的人,當天仍然要上班
有人說不用

答案是什麼??????????????
正義???

作者: kyoco 時間: 2016-6-24 10:22 AM

不放假可以呀
薪水拿出來呀!!!
不會檢討自己開的薪水低
只會壓榨勞工
真的應該滾出台灣

作者: legion 時間: 2016-6-24 02:10 PM

很多中小企業的勞工只要老闆週末有給正確的加班費就阿彌陀佛了...
多這7天我看也是看得到吃不到

作者: titan004 時間: 2016-6-24 02:11 PM

這些永遠都是看公司
很多都是看的到吃不到的東西
公司永遠希望最好不放假
一直幫公司賺錢最好
試問老闆要不要一直都不放假讓你一直做到累死?

作者: wilz366 時間: 2016-6-24 02:29 PM

才七天也不看看台灣勞工得工時多長
國外工時比我們短價也沒比我們少但人家有比我們差
看準台灣勞工不像國外敢罷工
台灣老闆在不醒醒別說勞工不上班
人才都跑光光看你們上哪找需要人才
你們自己追不上國際也是等死
希望華航罷工能讓台灣老闆們醒醒阿
勞工不是白癡有時只是不想計較那麼多

作者: jasonzero7 時間: 2016-6-24 02:31 PM

老師退休都爽領多少錢??? 怎麼收穫怎麼栽，光是領那些錢你工作就值得了
人家有放假你沒放，但你領的錢多太多了，光是你退休人生就可以玩到死欸!

作者: liz60830 時間: 2016-6-24 02:54 PM

周休二日是放屁喔~根本還有很多公司沒有照規定做~
他們列一條款叫輪值日~不算加班費也不補休~
而且還是政府教他們的~

作者: snake010 時間: 2016-6-24 04:57 PM

看到這樣的惡搞還真是讓人傻眼

作者: DD159753 時間: 2016-6-24 05:51 PM

台灣勞工的三特色長工時薪資低責任制
老闆還一直壓榨每個是跑車換不停豪宅買不完、辛苦的卻是勞工。

作者: YOYOHSUN 時間: 2016-6-24 05:55 PM

真的!真的!希望放假日到時不要臨時喊卡。

作者: a48834484 時間: 2016-6-24 06:08 PM

建議加薪
老闆:負擔不起

要求增加休假
老闆:假太多了不給

..................

作者: tcgitmc 時間: 2016-6-24 06:10 PM

其實我們認真工作的勞工朋友多休一些假是為了公司好

多陪小朋友老婆其家庭安定

多休息使上班時有體力精神

但沒認真的就當我沒說

作者: tknwo 時間: 2016-6-24 06:18 PM

工商界大表不滿??
多少勞工這十年來沒有周休二日沒有這七天的國定假日,先把這些都吐回來再來說吧~

作者: cppp32 時間: 2016-6-24 06:58 PM

國際看台灣
工時長薪資低
老闆看勞工
領太多做太少

某些酸民工讀生
勞工都是草莓族..............

作者: powermodule 時間: 2016-6-24 07:14 PM

本帖最後由 powermodule 於 2016-6-24 07:14 PM 編輯

其實不贊成放.

但是,因為周休二日在執行上,僅某些行業可以配合.

所以,乾脆用國定假日來放.

而這樣是一個手段.

未來在談判薪資問題上,能給勞工更多籌碼.
(想想都不放,責任制,無限加班,低薪資,始終加薪很少,再再表示,勞工需要國家力量的支持

)

向來是=>資方=>國家,資方=>>>勞方.
如果能,國家=>資方,勞方=>國家,資方=>勞方.
這樣制衡,才是雙贏~

只不過,無論怎樣.都怕單方面失控

僅看法.

作者: day103 時間: 2016-6-24 09:58 PM

誰會嫌賺的錢多呀= =
但大家都會嫌錢給出去的太多= =
勞資本身就是不同立場
自己出來當老闆不就知道了= =

作者: s02100123456 時間: 2016-6-24 10:18 PM

就說最簡單的
沒賺錢老闆會繼續開公司?
別騙人了

作者: q7561029 時間: 2016-6-24 10:29 PM

到底是政府私下定出? 還是某企業要求這樣? 改來改去這就是政府做事的樣子

作者: 銀翼神龍 時間: 2016-6-24 10:50 PM

等等全部的老闆跟你們罷工喔........

作者: wl01852908 時間: 2016-6-25 01:09 AM

這個東西真的要好好處理...不然今天老闆不開心出走了勞工就可以放假了這樣ok?

作者: kyoandgto 時間: 2016-6-25 01:39 AM

其實，台灣勞工真的很慘!
薪資逐年不升反降，就連工時也算是很高的國家..
勞工薪資低，期盼的假日，也被企業搞成反彈..

作者: qoqowoo 時間: 2016-6-25 03:15 AM

台灣企業的老闆只會在台灣本島壓榨勞工,看看台灣企業去歐美甚至中國發展的情形!?絕對遵守當地法律絕對遵守勞工條款,怎麼換回台灣就不遵守整天在那哭妖?說實在的.要出走快走好嗎!?沒人會留你們的只怕是根本走不了!!

作者: deck774466 時間: 2016-6-25 03:37 AM

leolin987 發表於 2016-6-21 04:58 PM
大家都想放假
但執政者不能為了選票一面倒向勞方
何況, 這種片面偏向勞方的政策, 會影響資方

之前為了方便資方讓勞方各種壓榨,敢怒不敢言,畢竟還是要工作賺錢
現在只是讓勞方可以更多一點生活時間,卻被認為是資方的損失
重點不再放假多少,而是提升產業競爭力與被綁死的制式化產業模式才是資方該去思考的

作者: honaka 時間: 2016-6-25 03:49 AM

想想歐美人民工時也沒我們長
可他們就是比我們強,薪資又高

作者: a5720104 時間: 2016-6-25 03:55 AM

如果資方沒刻意壓榨勞工
勞資現在會對立成這樣嗎
真虧還好意思拿這個理由要政府改回來

作者: dible1215 時間: 2016-6-25 07:01 AM

「教師節老師不放假，但勞工放假」
這個真的很好笑
會不會換老師9/28罷工上街頭

作者: l123654800 時間: 2016-6-25 07:25 AM

的確教師節放勞工假很奇怪
兩碼子不相干的事情不過說政府兩套標準都能輪替執政了
兩套標準很怪嗎? 又不日皇阿共北韓不希望兩套標準就搬去那些國家吧

作者: gx5522113 時間: 2016-6-25 09:25 AM

說真的除了公家機關以外
有周休二日的人大概佔不到總勞工人口的一半
甚至除了3節
沒放過什麼假

作者: n12738886 時間: 2016-6-25 09:32 AM

台灣終於要進入大罷工時代了，員工不上班虧本什麼的老闆自己去想辦法啦

作者: tunhsuan 時間: 2016-6-25 09:40 AM

怎麼放假不好嗎?

老闆你工作狂不想休息但員工要休息啊

作者: vincent66121 時間: 2016-6-25 09:42 AM

現在這放假如果沒搞定
就會引起一連串的骨牌效應

作者: zinny 時間: 2016-6-25 09:57 AM

現在是幫打拼自己老闆的經濟不是員工的一放假老闆就少賺很多當然要計較

作者: a9a9a8a1 時間: 2016-6-25 10:00 AM

要統一標準拉
有的老闆都鑽漏洞

作者: nknuoece10305 時間: 2016-6-25 10:00 AM

都慣老闆了0.0
動不動吱吱叫

作者: WOLFIRON 時間: 2016-6-25 10:07 AM

其實說穿了就是貪嘛
對於老板而言
員工最好二十四小時上班不支薪
再加上爽用國家資源然後不要納稅
整天恐嚇人民和政府要出走
事實上卻是根本沒種出去和國際比較

作者: b0923662332 時間: 2016-6-25 12:52 PM

我認為倒不如直接加勞工薪資比放假來的好，加薪資不是只是小小加而已

作者: lllllionlllll 時間: 2016-6-25 01:04 PM

樓主說明了台灣現況一切問題
說法也十分精闢
深感佩服
樓主的感言比報導還有內容也更重要許多
希望這篇文能讓更多人看到
也期望未來警消醫都能自組公會
台灣擺爛已久又癱瘓的惡性體制十分需要革新

作者: ping0229 時間: 2016-6-25 01:22 PM

少上班一天，老闆少賺一天，薪水還是要照付，當然會叫啦。

作者: edst 時間: 2016-6-25 01:30 PM

無能的老闆就該滾下台，整天收二奶小三跑車美酒的還喊沒錢?

作者: gogotom789 時間: 2016-6-25 02:01 PM

多7天工作經濟能起飛早就不知道飛到哪了
少7天只不過讓肥貓口袋變淺一點罷了
搞不好7天假還能帶動消費市場勒

作者: a7060 時間: 2016-6-25 02:04 PM

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作者: ggco2016o 時間: 2016-6-25 02:17 PM

因為連最"基本"周休二日都不去落實，就在那跟勞工講543，勞工現在不爽的是怎樣才能去"落實"這政策，重點不是在討休幾天假(加倍奉還)，因為就是有人想偷雞，才導致今天這局面，當老闆忘了"以前"的員工比較耐苦是為何?(都退休了，加上資訊不足)，現在怎會這樣，網路透明發達大家都會特別去查自身權益，久了當然會反駁

作者: alphaandy 時間: 2016-6-25 02:23 PM

改來改去不如別改
讓民眾一點信心都沒有

作者: HSUN320 時間: 2016-6-25 02:26 PM

老闆真的不會替勞工想
所以才需要選票來治他們

作者: xooxoxxo 時間: 2016-6-25 02:42 PM

蔡先生怎麼就是不懂呢?
民進黨就是靠著兩套標準上位的
在野時批別人喪權辱國，自己執政時就完全沒這回事
以後還有更多的兩套標準呢

作者: tel222447 時間: 2016-6-25 02:43 PM

既使有7天的假!小公司應也不會照辦吧!

作者: lala111 時間: 2016-6-25 02:59 PM

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作者: pythian 時間: 2016-6-25 03:14 PM

比起放假的問題，勞基法能不能在罰得更重，抓得更嚴阿。

一堆公司都直接表明了不保勞保健保，政府單位還是跟個鴕鳥一樣，頭埋在土中視而不見

作者: KASAMASA 時間: 2016-6-25 03:35 PM

其實這七天,大多數的公司早就沒再休了,尤其是早已周休二日或隔周休的公司,政府最重要的是要徹底清查那些公司還是隔周休或周休一日,在政府規定的休假日仍繼續上班,但沒有給雙倍薪資的企業,不然你到中南部查查,政府雖然規定周休二日了,很多中南部企業仍是周休一日,或隔周休,平時國定假日也仍然繼續上班,原本這七天就沒取消時,還有加班費,但政府把這七天假取消,那些企業老闆仍會跟著取消休假,勞工就嚴重受到影響了,而勞團原本爭的就是這點,但被企業與政客們加上無知的網民,把這件事吵成勞工吵著要多放假,勞團無理取鬧,我認為徹底清差全國企業的上班時數及勞工工作狀況,派人偷偷在每家企業附近確認勞工上下班時間,清差是否工時薪資沒依規定執行,避免企業要求勞工上下單要A,B卡,然後祭出重罰(企業營業額40%以上),才是主要解決之道.

作者: mazin 時間: 2016-6-25 03:44 PM

多出來的成本不都會轉到消費者身上嗎
真的有那麼委屈嗎?

作者: catchertw 時間: 2016-6-25 04:30 PM

看主政者態度
應怎樣辦就怎麼辦

作者: chiutzu 時間: 2016-6-25 09:30 PM

管他有幾套標準就放給他爽吧然後沒錢的時候就會想到要工作了!! 不過公司也倒光了大家也找不到工作了!! 鬼島的人們一起餓死吧

作者: 陳立軒君 時間: 2016-6-25 09:44 PM

責任制害死了很多人，一個責任制把很多人的工作時間都拉長了。

作者: cutesnoopy7623 時間: 2016-6-25 10:00 PM

台灣慣老闆太多了，這個才是讓台灣經濟向下沉淪的最嚴重因素

作者: Daniel333 時間: 2016-6-25 10:54 PM

不知道企業老闆有沒有看新聞報導的習慣？臺灣的工作時間是全世界的第４名？老闆有沒有幫勞工朋友爭取福利？

作者: imefIX 時間: 2016-6-26 12:06 AM

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作者: iamnot3939889 時間: 2016-6-26 09:31 AM

國定假日怎麼放，放多少天，我是不大清楚
但不要改來改去倒是真的
就算要改，許多相關企業也都得要有配套措施，不該說改就改

作者: 小小淫命 時間: 2016-6-26 10:31 AM

這些商總工總可以廢掉了..只會壓榨勞工而已

作者: tonysu34 時間: 2016-6-26 11:08 AM

之前有的週休二日, 有的沒有週休二日, 那不是兩套標準?只會挑對自己有利的講！

作者: erhsure37 時間: 2016-6-26 11:30 AM

教師節記得只在小時候才有放過一兩次假，後來就再也沒見過了…
更別說老孫和老蔣，每次只要和政治沾上邊，就要被拉出來鞭…
現在聽到可以放假怎麼不說不想放？

是沒有國家放假用兩套標準的，即使現在號稱全面週休二日，單週40小時，
這也還是一堆沒做到的呀！我朋友之前是隔週休，
全面週休之後，變成強制星期六要出去加班，有比較好嗎？

作者: chen合jung 時間: 2016-6-26 12:00 PM

台灣多數的老闆，只會用壓榨勞工來獲利。

這些老闆沒有競爭力，才會如此對待員工。

作者: 色之水 時間: 2016-6-26 01:47 PM

現在誰敢說台灣經濟不好？
應該把那些政治錯誤的人立刻抓起來
批評台灣經濟就是企圖顛覆民主政府
是絕對不能夠容忍的行為
蔡總統萬歲！台灣人共和國萬歲！

作者: xxxxQ魯 時間: 2016-6-26 01:52 PM

哀這就是政府阿
沒魄力沒執行力
工會說說政府就要改
政府是幹嘛的
就是要全面執行政府訂下的規則而存在的
如果做不到那也不需要政府了

阿那些工會老粗如果說放假兩套標準
我看是沒看過世面吧什麼兩套好多套套好嗎
套到勞工都心寒套到外勞都發寒
這樣的好環境難怪老闆資方要抗議
我的福利被砍了你們勞工還想好

作者: P36605 時間: 2016-6-26 01:56 PM

民進黨是以前的共產黨，大家不知道嗎?人民才是他要操縱的對象，其他只是他槍桿子下不得不投降的棋子，反商是大很多人都知道的，要不然如何長期執政。

作者: sky323888 時間: 2016-6-26 01:58 PM

有分別嘛我星期六也要上班公司算加班有週修二日等於沒有

作者: yayadragon 時間: 2016-6-26 02:20 PM

來PK吧
看勞方和資方那個比較強
難道有錢就可以這麼囂張嗎

作者: proofss 時間: 2016-6-26 02:27 PM

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作者: happy336 時間: 2016-6-26 02:31 PM

我不相信會損失這麼多?
這數字到底哪裡來的

作者: as1983425 時間: 2016-6-26 02:31 PM

大家好  我是一家公司的員工我會3D  又會一點程式  原本公司會ㄠ時間  但是溝通之後就不凹  但是薪水沒提升三年了唷~~~~網頁www.dsctwn.com 裡面所有圖片 3D物件網頁都是我一手包辦大家知道薪水多少嗎 ~~~~
我只能說  ~~~~拿多少薪水做多少事情就算呈現是100%的實力  但是我會拿多少時間去完成??
資方越是剝削員工只會越不認真  能拖就拖~~~

作者: chenmay1 時間: 2016-6-26 02:34 PM

想想這些以苛刻員工為己任的所謂工商大老，再想想這種嘴臉，不禁想起毛澤東的共產主義，為什麼這種讓國家幾近崩塌的主張居然成功，更扯的是撕裂三綱五居然一堆人信，這只有一個原因，那就是無良的地主加上官商勾結讓人忍無可忍，所以，限制商人不當得利才是正常，將不當得利重分配也才是正常。

DPP加油！別又是另一個官商勾結的翻版，尤其，生技產業的發展。

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